より良い社会を共に築く

つながるコミュニティの輪を世界に

Boxでは、世界にポジティブな変化をもたらすことを常に心がけています。 私たちのミッションは、人と組織の働き方を変革することです。Box.orgは、このミッションを土台として活動しています。 私たちは、製品、人材、慈善活動、パッションで世界中のコミュニティにプラスの効果をもたらしており、非営利団体(NPO)のお客さまが同様の成果を上げることを支援できると確信しています。

非営利団体(NPO)の成功を支援

 

広範な製品機能、優れた人材、パッションがもたらす相乗効果。   Boxは、大小さまざまなNPOから信頼されています。

Oxfamのロゴ
W.K.ケロッグ財団
国際救済委員会(IRC)
チャリティ-・ウォーター(charity: water)
シンク・オブ・アス(Think of Us)
スペシャルオリンピックス北カリフォルニア(Special Olympics Northern California)
オーシャン・コンサーバンシー(Ocean Conservancy)
NetHopeのロゴ
TechSoupのロゴ
Tipping Point Communityのロゴ
シリコンバレーコミュニティ財団(Silicon Valley Community Foundation)
Ryoiku World
ハンズオン東京は

NPOにおけるインテリジェントコンテンツ管理の活用と効果

ミッションの達成には、資金調達申請書、契約書、ボランティア研修資料などのミッションクリティカルなコンテンツが不可欠です。 Boxは、ファイルの作成から、共有、電子サイン、保存まで、コンテンツのライフサイクル全体の管理が可能な単一のセキュアなプラットフォームを提供します。さらに、AIが支援するインサイトの抽出やワークフローの自動化への安全なアクセスも実現します。 Boxのインテリジェントコンテンツ管理は、世界中の10万社以上のお客さまに信頼されています。

Boxでは、NPO向けに、Starterプランの最初の10ライセンスを無料で提供しています。その他のプランや追加サービスについても、割引価格を設定しています。

会議のスナップ

Box社員は社会への還元に取り組んでいます

数百名のBox社員が、ボランティア活動、寄付、スキルの共有を通じて社会貢献プログラムに参加しています。 Boxが常に「働きがいのある企業」として評価される背景には、地域社会を重視し、意義のある活動を奨励する文化があります。

多くの高評価をいただいています

Great Place to Work:日本における「若手にとって最も働きがいのある会社」
2024年
Great Place to Work:アジア地域における「最も働きがいのある会社」
2024年
Great Place to Work:英国における「女性にとって最も働きがいのある会社」
2025年
Great Place to Work:英国における「ウェルビーイングの面で最も働きがいのある会社」
2025年
Great Place to Work:英国における「開発の面で最も働きがいのある会社」
2025年
HRC Best Places to Work:「LGBTQに平等な最も働きやすい会社」2025年版のロゴ
HRC Best Places to Work:「LGBTQに平等な最も働きやすい会社」
2025年の企業平等指数のページへ
Boxのコアバリュー:その1

 

 

 

お客さまにうれしい驚きを

 

私たちは常にお客さまを中心に考えています。 お客さまをよく理解し、お客さまの想像を超える画期的なエクスペリエンスを提供できるよう、日々奮闘しています。

Boxのコアバリュー:その2

 

 

 

リスクを取る。 失敗は早めに。 実行あるのみ!

 

世界は急速に変化しており、私たちは常に一歩先を行かなければなりません。 リスクを取り、反復し、失敗から学ぶことで、私たちは前進を続けます。

Boxのコアバリュー:その3

 

 

 

10倍に!

 

Boxでは、アイディアは大きいほうがよいと考えています。 自由な発想でアイディアを広げ、 さらに10倍にしてみましょう!

Boxのコアバリュー:その4

 

 

 

オーナーシップを持とう! あなたの会社だから。

 

ビジネスの改善はあなたから始まります。 Boxは、あなたの画期的なアイディアを実現して成功に導くためのリソースを提供します。

Boxのコアバリュー:その5

 

 

 

自分らしさを大切に

 

私たちは、人は本物の自分でいられるときに、もっともよい仕事ができると考えています。 あなたらしさを発揮してください。Boxは、視点、カルチャー、バックグラウンドの多様性を尊重します。

Boxのコアバリュー:その6

 

 

 

率直に。善意を信じよう。

 

力を最大限に発揮するためには、他者の意見に耳を傾けることが必要です。 互いに率直なフィードバックを共有し、改善のための努力を惜しまないことが、ビジネスの成長につながります。

Boxのコアバリュー:その7

 

 

 

人に尊敬される行動を心がける

 

Boxでは、職場の安全と信頼なくして市場での勝利はありえないと考えています。 私たちは、誰もが意見を言える環境、他者に対して正しい行動をする環境の醸成に努めています。

さっそく試してみませんか?